Les pensionnés constituent un groupe en croissance parmi les travailleurs en flexi-job. Au premier trimestre de cette année, leur nombre a augmenté de 40 % par rapport à 2024. Le montant qu’un pensionné peut gagner en complément dépend de son âge et de la charge familiale. Les nouveaux montants limites pour 2026 viennent d’être publiés.

Les pensionnés ont de plus en plus recours au statut avantageux du flexi-job. En outre, toute forme de pension est éligible : aussi bien une pension de retraite qu’une pension de survie, une pension belge ou étrangère, une pension en tant que salarié, fonctionnaire ou indépendant. Ainsi, même un entrepreneur du secteur horeca à la retraite peut rester actif comme flexi-jobber.

Si le revenu complémentaire reste dans certaines limites, le pensionné conserve intégralement sa pension. Depuis l’année dernière, un plafond spécifique pour les flexi-jobs a été ajouté au plafond général de revenus déjà existant. Pour 2026, ces limites sont fixées comme suit :

Plafond général de revenus
Tout pensionné qui souhaite cumuler un salaire avec sa pension doit respecter un plafond général de revenus. Ce n’est que dans les cas suivants qu’un pensionné peut gagner sans limite :

• à partir du 1er janvier de l’année au cours de laquelle il/elle atteint l’âge de 66 ans, s’il/elle perçoit une pension de retraite personnelle, sans condition de carrière ;
• s’il/elle justifie de 45 années de carrière au début de la pension.

Pour 2026, ce plafond s’élève à 10.432 euros bruts pour un pensionné sans charge de famille et à 15.648 euros avec charge de famille.

Pour des situations particulières telles que la pension de ménage, la pension de survie ou l’allocation de transition, il est recommandé de contacter le service des pensions.

Plafond supplémentaire pour les flexi-jobs
À partir du 1er janvier 2025, une limitation supplémentaire s’applique également aux flexi-jobs. Pour 2026, elle est fixée à 8.121 euros par an, donc inférieure au plafond général. Cette seconde limitation s’applique exclusivement aux flexi-jobbers et (à quelques exceptions près) uniquement aux pensionnés en flexi-job qui comptent moins de 45 années de carrière au début de la première pension de retraite belge ou qui n’ont pas encore atteint l’âge légal de la pension (66 ans).

Cette limitation supplémentaire a été introduite pour compenser le fait que, pour les pensionnés, le plafond fiscal de 12.000 euros applicable depuis 2024 aux revenus issus d’un flexi-job ne s’applique pas.

Dépassement des plafonds
En cas de dépassement du plafond général, la pension est réduite pour l’année civile du même pourcentage que celui du dépassement des revenus professionnels par rapport au plafond. En cas de dépassement de plus de 100 %, la pension est perdue pour toute l’année civile.

Si le nouveau plafond flexi est également dépassé, la pension de retraite, y compris la première éventuelle réduction, sera réduite une seconde fois de la moitié du pourcentage de dépassement du revenu flexi par rapport au nouveau plafond supplémentaire de 8.121 euros.