À partir du 1er juillet, les conditions de réduction groupe cible pour les travailleurs âgés de la Région de Bruxelles-Capitale seront modifiées.
Dans la situation actuelle, les employeurs bruxellois peuvent bénéficier d'une réduction sur leurs cotisations à l'ONSS s'ils emploient un travailleur âgé d'au moins 57 ans et de moins de 65 ans le dernier jour du trimestre. Le salarié âgé ne peut en aucun cas avoir un salaire trimestriel de référence supérieur à 12.799,43 €. Tant les travailleurs nouvellement embauchés que les travailleurs existants peuvent bénéficier de la réduction groupe cible.
À partir du 1er juillet 2024, le plafond salarial du trimestre de référence sera drastiquement réduit à 8 000 € pour les trois premiers trimestres, 10 666,67 € au trimestre 4. La tranche d'âge sera portée de 61 à 66 ans.
Le montant de la réduction pour groupe cible reste inchangé, avec un maximum de 1.000 euros par trimestre.
Pour les travailleurs âgés de 57 ans et plus, vous pouvez toutefois utiliser le plan « Activa Brussels ».
Augmentation du supplément temporaire de chômage indexé